La Société canadienne d’indexation dévoile les récipiendaires du prix 2023 Diversité dans l’édition au Canada de l’ISC/SCI

La Société canadienne d’indexation/Indexing Society of Canada (ISC/SCI) est heureuse d’annoncer deux récipiendaires cette année! Pascale Hutton et Sade Cooke reçoivent le prix 2023 Diversité dans l’édition au Canada de l’ISC/SCI.


Pascale Hutton est de Winnipeg (Manitoba). Elle est d’ascendance métisse (familles Charrette, Lagimodière et McDonald) et canadienne-française. Elle se considère comme une personne asexuée. Elle complète son dernier semestre au programme de maîtrise de l’Université de l’Alberta en bibliothéconomie et sciences de l’information (Master of Library and Information Sciences) et travaille comme technicienne en archivistique aux Archives du Manitoba. Pascale espère que, grâce à l’indexation, davantage de lecteurs autochtones ou queers comme elle se retrouveront au fil des pages. Elle est remplie de gratitude pour cette opportunité et a hâte de commencer son parcours en indexation début 2024.


Sade Cooke (iel) travaille à l’information critique à Kjipuktuk (Mi’kma’ki). Iel détient une maîtrise en bibliothéconomie et sciences de l’information et une maîtrise en études sur le genre et a travaillé au sein de bibliothèques et d’archives locales. Sade est avide d’intégrer sa passion de l’analyse anti-opressive à sa nouvelle carrière en indexation.

Avec ce prix, la Société vise à promouvoir l’égalité des chances pour les aspirants indexeurs appartenant à un groupe sous-représenté ou marginalisé. Ce prix couvre le coût pour la formation à un programme reconnu d’indexation, pour deux ans de cotisation à la Société avec inscription sur le registre des indexeurs et pour une participation au programme de mentorat de Mary Newberry.


Félicitations, Sade et Pascale!

2022 Diversity in Canadian Publishing Bursary Award: Tanvi Mohile

The Indexing Society of Canada / Société canadienne d’indexation (ISC/SCI) is pleased to announce that Tanvi Mohile is the 2022 ISC/SCI Diversity in Canadian Publishing Bursary Award recipient.

Tanvi Mohile is a PhD Candidate in the Department of English and Film Studies (EFS) at the University of Alberta (U of A) in Edmonton. She was born and raised in Mumbai, India, and she moved to Edmonton in 2018. She has a Bachelors in Microbiology and a Masters in English Literature.

Tanvi’s love for words and books began at an early age, and she hopes to work in publishing after the completion of her degree. She has previously worked as an academic editor and a lecturer in Mumbai. At the U of A, Tanvi was the first intern to work at the University of Alberta Press under EFS’ PhD Concentration in Editing and Publishing. Over the four terms of her internship, she learned the nuances of scholarly publishing, which further intensified her interest in the field. Since completing her internship, Tanvi has worked on several projects as part of research assistantships, the most recent of which involved editing a book manuscript and creating an index for it. This was Tanvi’s first experience with indexing and led to her interest in developing the skill further.

Currently, Tanvi is engaged in research centering around authorship practices on online writing platforms as part of her PhD. Her research interacts with several fields, including book history, publishing studies, authorship studies, and fandom studies.

She is also the co-founder of Drafted Editorial Services, which offers editing and proofreading services in various disciplines, including the humanities and social sciences, economics, and management. When not working on her research or freelance business, Tanvi loves spending time with her husband and young son, playing with her cat, reading, watching films, and visiting cafes.

With this bursary, ISC/SCI aims to help achieve equality of opportunity for aspiring indexers belonging to underrepresented and/or marginalized groups. The bursary covers fees for an approved indexing program, two years of ISC/SCI membership with listing, and entry into the Mary Newberry Mentorship program.

In addition, a six 6-month trial membership was awarded to Jules Sherred from Duncan, BC.

La Société canadienne d’indexation dévoile la récipiendaire du prix de la Diversité dans l’édition au Canada pour 2021/2022: datejie cheko green

La Société canadienne d’indexation/Indexing Society of Canada (ISC/SCI) est heureuse d’annoncer que datejie cheko green est la récipiendaire du prix 2021/2022 Diversité dans l’édition au Canada de l’ISC/SCI.

datejie est journaliste, consultante numérique et étudiante interdisciplinaire, et sa production de connaissances porte sur divers genres et secteurs. Ses intérêts de recherche couvrent les mouvements de décolonisation et environnementaux, avec un focus sur le dévoilement et le transfert de l’histoire des systèmes, des structures et des relations qui ont conduit aux inégalités actuelles. Elle a été déléguée pour travailleurs autonomes, journalistes en quête d’équité et travailleurs du savoir au Canada et aux États-Unis, ce qui l’a conduite à des projets innovants en matière de justice numérique.

Depuis ses débuts comme journaliste par l’entremise d’une radio communautaire, datejie a recherché les failles et occasions de création plus cohésive, de publication et de préservation du travail des groupes marginalisés – que ce soit des journalistes ou de nouveaux sujets. Son intérêt de longue date pour la conservation et l’archivage de la radio et du cinéma l’a conduite à étudier et expérimenter par elle-même diverses méthodes de recherche, systèmes de catalogage, logiciels de traitement des données numériques, pratiques de création de métadonnées et enfin normes et protocoles nationaux et internationaux de préservation.
Regardant à la fois vers le passé et vers l’avenir, le travail actuel de datejie porte sur l’urgence actuelle d’une littératie numérique, d’une littératie des media et de l’information grâce à une édition, une préservation et un archivage radicaux, collectifs et tournés vers les diverses populations. Elle prépare actuellement des modules de programmation et d’enseignement ciblant les journalistes noirs et créés par et avec eux.
Avec ce prix, la Société vise à promouvoir l’égalité des chances pour les aspirants indexeurs appartenant à un groupe sous-représenté ou marginalisé. Ce prix couvre le coût pour la formation à un programme reconnu d’indexation, pour deux ans de cotisation à la Société avec inscription sur le registre des indexeurs et pour une participation au programme de mentorat de Mary Newberry.

De plus, six mois d’adhésion gratuite ont été attribués à chacune des six personnes suivantes : Sarah Kahale (CB), Alexander Benmerrouche (SK), Ashley Lavadinho (ON), Jude Klaassen (QC), Fenrir Cerebellion (CB) et Mieke Leigh (CB).

Communiqué de presse

2021 Diversity in Canadian Publishing Bursary Award: Nicole Riguidel

Today the Indexing Society of Canada / Société canadienne d’indexation (ISC/SCI) announced that Nicole Riguidel is the winner of the 2021 ISC/SCI Diversity in Canadian Publishing Bursary Award.

Nicole Riguidel is a Métis woman from Paradise Hill, Saskatchewan. Growing up on a farm in rural Saskatchewan fed her love for animals and the outdoors, leading her to complete a Bachelor of Science in Animal Bioscience and to work as a veterinary technician. Hoping to expand into a career involving books, Nicole recently graduated with a diploma in Library and Information Technology and currently works as a library technician in Saskatoon, Saskatchewan.

As an aspiring indexer, Nicole looks forward to the opportunity to combine her background in the sciences with her library and information technology skills. Outside of work, she can be found crafting, reading, spending time outside exploring new hiking trails, or at the dog park with her Greyhound–Border Collie cross, Daisy.

Congratulations, Nicole!

Diversity in Canadian Publishing Bursary Award for 2020: Sandra Muchekeza

August 31, 2020, Toronto: The Indexing Society of Canada / Société canadienne d’indexation (ISC/SCI) is pleased to announce that Sandra Muchekeza is the 2020 ISC/SCI Diversity in Canadian Publishing Bursary Award recipient. The selection committee received ten applications, from which four applicants were shortlisted.

Sandra Muchekeza was born and raised in Kenya before moving to Australia for her Bachelor studies in Psychology. After completing her studies, she joined her family in Toronto, Canada where she started a career in Project Management in the not for profit sector. Over time, Sandra developed a keen interest in Diversity, Equality and Inclusion and works hard to ensure the voices of the marginalized are heard.

Sandra is currently the Executive Director at the Council of Canadians of African and Caribbean Heritage (CCACH) based in Edmonton, Alberta. CCACH supports activities that enhance the social, economic and educational life of African and Caribbean heritage communities in Edmonton. Passionate about the rights of women in every aspect of their lives, Sandra sits on the Board of YWCA Edmonton an organization that fights for the right to equal economic opportunities for women and girls and works towards ending gender-based violence.

Sandra loves the world of books so it is hardly a surprise that she and her sister founded a children’s books publishing company called Asili Kids. The company produces and distributes books which have content and characters that children of African heritage can identify with and introduces children from all over the world to African stories.

Married with two young boys Sandra loves spending quality time with her family, dabbling with photography, trying out new food recipes and of course, reading.

About the award

Since 2014, when the hashtag #weneeddiversebooks appeared, the Canadian publishing industry has slowly been waking up to both the lack of diverse voices and the demand for them. With this bursary, ISC/SCI aims to help achieve equality of opportunity for aspiring indexers belonging to underrepresented and/or marginalized groups. The bursary covers fees for an approved indexing program, two years of ISC membership with listing, and entry into the Mary Newberry Mentorship program.